沈みそうなヤバイ組織社内は暇人ばかり
そう思った事はありませんか？基本的に上役がいる時は仕事に勤しんでいるように見せ掛けておいて、上役がいなくなると急激に人が変わったかのように仕事とは全く関係ない雑談やら会社の電話で私用を済ませたりする人がいるかと思います。自分たちはそれで構わ...
ringtwo
沈みそうなヤバイ組織
日常の生活で必要な戒め毎日の積み重ね
日々の生活で蓄積されるもの善きにつけ、悪しきにつけ、日々蓄積して行きます。蓄積して行ったものが新たなものを呼びます。だから良い行いをしている人は良い事が起きて、悪い事をしている人は悪い事が起こります。まあ厳密に言うと、呼ぶのではなくて、基本...
沈みそうなヤバイ組織副業規定は即刻止めるべき
見直しが必要サラリーマンの貰える給料には限界があります。まあ当然無尽蔵に貰えるものでは無いですが、所属した組織によってある程度貰える金額は見えて来るかと思います。一般的に一部の組織を除いては毎年給料の合計額にそれほどの差は出ない為、ある程度...
沈みそうなヤバイ組織意見が言える場
良い環境づくりの基本！？組織の中は極力風通しの良い環境が望ましいですが、実際はなかなか実現出来ていない組織の方が圧倒的に多いかと思います。普段は上役に対して絶対服従に限りなく近い環境の中で、その絶対服従の上役から、お前たちがもっと意見を言う...
日常の生活で必要な戒め自分の非は素直に認める
機能を失う発端世の中には自分が行った非を認めない人がいます。傾向としては現役引退前の中高年の方に多く、そういう人物に限って人の非についてはとことん追い詰めようとする傾向もあります。また飽くまで傾向の話になりますが、既婚の方よりも独身の方にそ...